O Nubank Trabalhe Conosco é o programa de vagas de emprego do principal banco digital da América Latina e está selecionando novos parceiros para trabalharem na instituição.
Atualmente o Nubank atua em vários países, sempre desenvolvendo novas tecnologias e serviços financeiros que ampliaram o acesso desses serviços a população.
E para continuar desenvolvendo novas tecnologias, o Nubank está sempre investindo em novos colaboradores, que consigo, trazem novas ideias.
Esse é o sentido do Nubank Trabalho Conosco, trazer para a empresa novos profissionais competentes e criativos, que ajudem a desenvolver ideias inovadoras e eficientes para os clientes da fintech.
Portanto, a seguir vamos conferir todos os detalhes do programa Nubank Trabalhe Conosco, que seleciona novos profissionais para trabalharem no banco digital.
Como funcionam os trabalhos na Nubank?
Como não poderia deixar de ser, o trabalho no Nubank tem o foco na tecnologia e nas finanças.
Uma das ideias por trás da criação do Nubank, ainda em 2013, foi desburocratizar o acesso aos serviços bancários, que até 2020, só poderiam ser feitos presencialmente, na agência da própria instituição financeira.
Contudo, durante a pandemia da Covid-19, criou uma nova metodologia de trabalho para os seus funcionários, chamada de Nu Way Working.
Essa nova metodologia de trabalho, oferece a flexibilidade para que o profissional possa trabalhar 7 semanas de forma remota e 1 semana no escritório.
A adoção desse sistema se deu logo após desenvolvimento das vacinas para o combate da covid 19 e se mantem até então.
Atualmente a o Nubank possui cerca de 100 milhões de clientes em toda a América Latina.
Os fundadores do Nubank são o colombiano David Vélez, o norte-americano Edward Wible e a brasileira Cristina Junqueira.
Como se inscrever no Nubank Trabalhe Conosco?
A seguir acompanhe quais são os critérios para poder participar da seleção de novos funcionários do Nubank.
Em primeiro lugar, é preciso morar em um dos 4 países onde as vagas estão disponíveis, a saber:
- México;
- Uruguai;
- Colômbia;
- Brasil.
Caso esteja em algum desses países e queria participar da seleção através do Nubank Trabalhe Conosco, o link está disponível do fim do artigo.
Lá, você será direcionado para outra tela, onde deve selecionar a opção “Explore todas as vagas”.
Em seguida, ficara disponível uma aba onde é possível filtrar os cargos e escolher o seu país de origem.
Após aplicar os filtros, as vagas disponíveis vão aparecer. Escolha as que acha que você tem chance e responda as perguntas do formulário.
Um pequeno detalhe, é que alguns textos podem estar em inglês, mas não se preocupe, caso você não domine o idioma, basta traduzir o texto pelo google tradutor.
Caba destacar, que a grande maioria dos cargos disponíveis no Brasil, são para a cidade de São Paulo, sede da Nubank nas terras tupiniquins.
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Ao escolher o cargo desejado, é possível visualizar todas as informações a respeito das exigências para assumir a função.
Após toda a leitura, o candidato chegará a parte de preenchimento do formulário:
Depois de enviar o formulário, é so esperar a resposta do banco e se preparar para as próximas etapas do processo seletivo.
O processo seletivo acontece em 3 etapas, porém, a partir da 2° etapa, o Nubank vai avaliar o candidato de acordo com a área escolhida. As etapas são as seguintes:
- Inscrição e primeira conversa;
- Avaliação técnica;
- Entrevista.
Após enviar o formulário, aguarde o chamado para uma conversa via conferência ou telefone.
Na etapa de avaliação técnica, o Nubank vai analisar as capacidades e competências profissionais que você disponibilizou no formulário de inscrição.
Alguns critérios que a avaliação técnica leva em consideração são:
- Visão de negócios
- Facilidade de adaptação a diferentes situações
Enquanto que na 3° etapa, a entrevista, o candidato/candidata, vai passar por uma sabatina com representantes do Nubank.
Agora, é só aguardar pela confirmação da sua contratação e correr pra galera! Rss
Dicas para passar no processo seletivo
A própria fintech, através do portal Nubank Trabalhe Conosco, dá algumas dicas de características que ela considera importantes para ser funcionário(a) da empresa.
São elas:
- Boa comunicação;
- Saber falar inglês;
- Conhecer bem a proposta do Nubank;
- Saber trabalhar em diferentes times;
- Receber e enviar feedbacks diários;
- Estar disposto a mudar o status quo.
Ter uma boa comunicação é fundamental, visto que, é através da comunicação que se encontram soluções e se troca conhecimento.
Já pensou ser analista de dados e não conseguir se comunicar de forma ágil e eficiente sobre demandas da instituição? Pois é, não dá!
Dominar o inglês também é algo essencial, pois o Nubank é uma empresa internacional, com clientes em diferentes países.
O domínio do inglês vai além do fato, já importante, de atender diretamente ao cliente. Tem a ver também com a possibilidade do uso de novas tecnologias, disponíveis apenas no referido idioma.
A dinâmica de trabalhar em equipe, lidando com vários grupos ao mesmo tempo também é outro fator importante, posto que o Nubank tem uma rotina bastante plural, com várias demandas diferentes.
Ter a disponibilidade e a atenção para diariamente receber e enviar feedbacks, já que a agilidade na comunicação é uma regra na fintech.
Essa é uma forma de evitar que se prolongue até a reunião de fina lde mês, alguma deficiência nos serviços da empresa.
Esse costume de feedbacks diários não só ajuda na criação de vínculos mais fortes e sinceros entre as equipes como auxilia na qualidade do produto ou serviço entregue.
No que diz respeito a qualidade de promover mudanças no status quo, a ideia é encontrar profissionais capazes de quebrar padrões estabelecidos através de ideias criativas e inovadoras.
Quais são os cargos?
Os cargos disponíveis no Nubank Trabalhe Conosco são de forma geral, para áreas de tecnologia.
Existe uma razão para isso, que é justamente a proposta de usar tecnologia para facilitar e inovar na relação como as pessoas gerem suas finanças.
Isso acontece pela proposta da empresa de facilitar a forma com a qual as pessoas lidam com suas finanças.
Em seguida seguem alguns cargos disponíveis no Brasil:
– Analytics Engineer (analista de dados): profissional responsável por analisar os dados da instituição a partir de diferentes áreas.
– Offensive security engineers: coordenam a qualidade da segurança dos sistemas da instituição e disponibilizam a segurança para as operações financeiras dos clientes através de testes de vulnerabilidade.
Para realização desse testes, é montada uma equipe de suporte e diversos outros pontos que ajudarão na segurança do Nubank.
– Senior Data Engineer: profissional responsável por verificar a qualidade do fluxo de dados, ao mesmo tempo que garante que sigam para o local certo.
Por isso, seus trabalhos são guiados para a criação de estruturas capazes de armazenar dados, bem como organizar, avaliar a qualidade e limpar os dados.
– Software Engineer: responsável pela coordenação e desenvolvimento de programas, sistemas e aplicativos capazes de cumprir as demandas dos clientes Nubank.
– Regulatory Solutions Coordinator: responsável por coordenar os projetos de crescimento sustentável da instituição, que estão sujeitos às demandas regulatórias KYC (Know Your Customer).
Consequentemente é um cargo que exige bastante senso de liderança e iniciativa.
A vantagens de trabalhar na Nubank
Sobre as exigências para se tornar um funcionário do Nubank, elas podem até ser elevadas, mas em contrapartida, estar no quadro de funcionários da fintech proporciona vários benefícios.
A seguir separamos alguns exemplos desses benefícios que foram compartilhados por funcionário e ex-funcionários do banco digital.
Excelentes salários
Esse é um dos diferencias de trabalhar no Nubank, os salários. A fintech costuma pagar salários melhores do que os das outras empresas do setor.
O Nubank pode até ser criterioso na seleção dos seus funcionários(a) através do Nubank Trabalhe Conosco, mas os recompensa com uma considerável remuneração.
Tecnologia de qualidade
A tecnologia é o foco do Nubank, pois é ela que vai garantir a agilidade e a segurança de todas as transações feitas no banco digital.
A utiliza das ferramentas digitais, são essenciais para o registro de dados e desenvolvimento de novas práticas.
Bom suporte
Além do salário, o Nubank também paga a todos os seus funcionários os seguintes benefícios:
- Vale-refeição
- Vale-transporte
- Férias
- Plano de saúde
- Entre outros
Aperfeiçoamento profissional
Uma coisa puxa a outra, né. Estar inserido em um ambiente profissional de alto nível, onde o constante contato com produtos e serviços de alto padrão, fazem com que o profissional também encontre soluções criativas e eficientes para a solução das demandas.
Portanto, como é um trabalho feito diariamente, a tendência é que o funcionário melhore a cada dia que passa.
Uma outra marca do Nubank é o incentivo a capacitação dos seus profissionais, que assim, podem ascender dentro da própria empresa.
Estabilidade de carreira
Em empresas grandes e solidas como o Nubank, é possível o profissional ter além de uma estabilidade, também um plano de carreira.
No entanto, isso implica na necessidade de profissionais em constante evolução.
Um exemplo disso é o crescente uso da inteligência artificial, visto que, todas as grandes empresas vão precisar de profissionais que saibam utilizar essa tecnologia.
Como é trabalhar na empresa Nubank?
Assim como em qualquer empresa, trabalhar no Nubank possui seus prós e contras.
Sobre as vantagens, já citamos alguns exemplos anteriormente, como bons salário e contato com novas tecnologias, por exemplo.
Entretanto, a grande pressão por uma alta performance tem sido motivo de muitas críticas. Em muitos casos, essa cobrança tem se tornado motivo de desmotivação e até mesmo de depressão.
Dentro desse contexto, sintomas como esgotamento, cansaço, desânimo tem se tornado cada vez mais comuns.
Por fim, se você gostou desse artigo e tem interesse em se inscrever no Nubank Trabalho Conosco, pode fazer a inscrição aqui.
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