O Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS) é um direito do trabalhador gerido pela CLT e garantido por lei. Nesse sentido existem duas formas de receber este fundo de garantia: a padrão chamada de saque rescisão e a opcional com nome de saque aniversário. Logo quem optou pelo saque aniversário precisa ficar atento à data limite de saque, confira:
O saque aniversário, afinal até quando posso retirar o valor derivado do FGTS?
Apesar dos recursos pertencerem ao funcionário, existiam apenas alguns casos específicos em que ele poderia acessar o valor: em caso de demissão sem justa causa, por motivo de aposentadoria ou na compra de um imóvel.
Com o intuito de flexibilizar a retirada dos valores, em 2019, assim foi criado o saque aniversário. Em outras palavras a modalidade permite que o titular do fundo pode retirar uma parcela todo ano no mês de seu aniversário. Porém o trabalhador que escolher está modalidade deve permanecer nela por no mínimo 2 anos.
Conheça agora as datas limite de resgate do saque aniversário.
O trabalhador pode optar pelo saque aniversário até o último dia útil do mês de seu aniversário, caso queira receber pela modalidade ainda no mesmo ano. Caso contrário, a opção só terá validade para o próximo ano.
Confira em detalhes os limites de saque conforme a data de nascimento:
| Mês de aniversário | Saque disponível |
| Janeiro | 1º de janeiro a 31 de março de 2023 |
| Fevereiro | 1º de fevereiro a 29 de abril de 2023 |
| Março | 1º de março a 31 de maio de 2023 |
| Abril | 3 de abril a 30 de junho de 2023 |
| Maio | 1º de maio a 31 de julho de 2023 |
| Junho | 1º de junho a 31 de agosto de 2023 |
| Julho | 3 de julho a 29 de setembro de 2023 |
| Agosto | 1º de agosto a 31 de outubro de 2023 |
| Setembro | 1º de setembro a 30 de novembro de 2023 |
| Outubro | 2 de outubro a 29 de dezembro de 2023 |
| Novembro | 1º de novembro a 31 de janeiro de 2024 |
| Dezembro | 1º de dezembro a 29 de fevereiro de 2024 |
Em conclusão o trabalhador pode sacar o valor em até três meses. Ou seja, se o aniversário for em janeiro, o trabalhador pode realizar o saque entre 1º de janeiro e 31 de março do ano corrente.